Mitarbeiten in Ulm - Werden Sie Teil des Teams
Nicht nur ein Motor kommt in vier Takten in Gang. Eine erfolgreiche Zusammenarbeit kann ebenfalls in diesem Rhythmus beschritten werden!  

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1. Takt: BEWERBEN

Den besten Eindruck hinterlassen Sie, wenn Ihr Anschreiben möglichst genau auf eine konkrete Position in Bezug steht. Bitte informieren Sie uns auch über den möglichen Eintrittstermin und ihren Gehaltsvorstellungen. 

Aus Ihrem Lebenslauf sollte eine möglichst einschlägige Qualifikation bezüglich dieser Position hervorgehen - einschließlich der erforderlichen Nachweise wie z.B. Abschlusszeugnis Schule und Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse sowie eventuell weitere Nachweise von relevanten Qualifikationen.  Wir bevorzugen Bewerbungen per E-Mail (jobsulm@deutz.com). Bitte achten Sie darauf, dass die Anhänge nicht mehr als 5 MB haben sollten. Sie helfen uns, wenn Sie alle Nachweise in einem Dokument einscannen und zukommen lassen.  

Sobald Ihre Bewerbung bearbeitet ist erhalten Sie umgehend eine Eingangsbestätigung. Bitte rechnen Sie damit, dass es in manchen Fällen mehrere Wochen dauert, bis wir erneut auf Sie zukommen. Wenden Sie sich bitte nur an uns, wenn Sie keine Eingangsbestätigung erhalten haben oder dringende Fragen bezüglich Ihrer Bewerbung haben. 

Sollten Sie in unserem Bewerberpool gespeichert sein, bitten wir Sie uns Bescheid zu geben, falls Sie nicht mehr an einer Mitarbeit interessiert sind. In regelmäßigen Abständen wird unser Bewerberpool aktualisiert. Sollte Ihr Profil für uns über einen längeren Zeitraum nicht mehr relevant sein, erhalten Sie von uns eine Nachricht. In diesem Fall werden Ihre Daten selbstverständlich gelöscht.  

2. Takt: KENNENLERNEN

Wenn Sie einen Termin zum Vorstellungsgespräch haben, melden Sie sich bitte an unserem Werkstor an. Sie erreichen uns gut mit öffentlichen Verkehsmitteln (Haltestelle DEUTZ AG) und es stehen ausreichend Parkplätze zur Verfügung. Bitte geben Sie die Namen der Personen an, mit denen Sie den Termin haben.

Sie bereiten sich ideal auf das Gespräch vor, wenn Sie sich etwas mit unseren Produkten und der Firmengeschichte auseinandergesetzt haben - ohne dabei Jahreszahlen auswendig zu lernen. Machen Sie sich Gedanken, was Sie von uns wissen möchten und bringen Sie uns Ihre Fragen bezüglich des Stellenangebots, der Arbeitskonditionen oder des Unternehmen mit.

3. Takt: ÜBERZEUGEN

Wenn wir gegenseitig voneinander überzeugt sind, kann die Zusammenarbeit beginnen!

4. Takt: MITARBEITEN

An ihrem ersten Arbeitstag ist Ihre erste Station die Personalabteilung. Bitte bringen Sie etwaige noch fehlende Unterlagen zu Ihrer Einstellung mit. Ihre direkte Führungskraft holte Sie in der Regel im Anschluss ab, unterweist Sie und zeigt Ihnen das Werk sowie Ihren zukünftigen Arbeitsplatz. Nun können wir gemeinsam durchstarten!